ACUERDOS INTERNOS

“Tamasopo, S.L.P. a 08 de Junio del 2001.
A TODO EL PERSONAL QUE LABORA EN ESTE H. AYUNTAMIENTO.

Por este conducto se les hace de su conocimiento que en reunión celebrada el día 14 de Mayo del año en curso, los Jefes de Departamento tomaron entre otros acuerdos los siguientes:

a) Se declara día laborable obligatorio los días sábados, por lo que a toda persona que falte el referido día se le computará como inasistencia, salvo causa justificada.
b) En los casos de que un empleado o funcionario sea comisionado a Cd. Valles, u otro Municipio circunvecino no se autorizará pago de viáticos en lo relativo a alimentos, salvo causa justificada, con visto bueno del Jefe de Arca.
c) En aquellos casos en que sea procedente la autorización de viáticos en lo concerniente a alimentos, el importe máximo de los mismos deberá ser la cantidad de $50.00 (Cincuenta pesos 00/100 M/N).
d) Se eliminan los apoyos a Jefes de Departamentos y Regidores en los conceptos de Gasolina y Medicinas, salvo causa extremadamente justificada. En lo relativo al apoyo con Gasolina, este será procedente solo en casos de comisión.
e) Ningún funcionario o Empleado Municipal deberá beneficiarse directa o indirectamente con algún programa asistencial de Gobierno llámese estímulo a la Educación, Progresa, etc.
Los anteriores acuerdos recibieron el visto bueno del C. Presidente Municipal, por lo que serán obligatorios para todos.
Sin otro particular, le reitero mi consideración atenta y distinguida.
ATENTAMENTE. SUFRAGIO EFECTIVO. NO REELECCION.
LIC. PASCACIO MOEL CALIXTRO MEJIA
Secretario del H. Ayuntamiento”
(Rúbrica)
Pero siempre, no falta quienes olvidan las reglas laborales, sin la intención despectiva, solo ilustrativa, cito un segundo Oficio que expresa; al interior del H. Ayuntamiento, un extrañamiento por indisciplina.

“Tamasopo, S.L.P. a 24 de Noviembre del 2001.
C. LAZARO VEGA SALINAS
TESORERO MUNICIPAL
Mediante oficio de fecha 08 de Junio del año en curso, el suscrito hizo del conocimiento a todo el personal que labora en este H. Ayuntamiento que los días sábados son laborables y por lo tanto obligatorios. En este caso, me he dado cuenta que ese Departamento a su cargo a incurrido en indisciplina al no acatar tal disposición.
En consecuencia, me veo en la imperiosa necesidad de tomar la determinación de aplicar la sanción correspondiente, que consiste en el descuento del día no laborado del personal a su cargo, el cual deberá ser efectivo en esta quincena.
Por otra parte en la pasada sesión de Cabildo, el Pleno del Cuerpo Edílico, me solicitó de manera verbal, que le hiciera a Usted una amonestación por su conducta asumida en el juego de la Final de Futbol del Torneo pasado.
Por último, y en atención a instrucciones giradas por el C. Presidente Municipal, se le solicita que en los casos de ausencia temporales tome las debidas medidas para que existan cheques suficientes autorizados para cumplir con los diversos pagos que efectúa este Ayuntamiento.
Sin otro particular, le reitero mi más alta y distinguida consideración.
ATENTAMENTE. SUFRAGIO EFECTIVO NO REELECCION.
LIC. PASCACIO MOEL CALIXTRO MEJIA
Secretario del H. Ayuntamiento”
c.c.p. C.P. MANUEL HORACIO GOMEZ CASTRO, Presidente Municipal Constitucional.
c.c.p. C. PEDRO IZAGUIRRE ORTIZ, Contralor Interno.
C.C.P. ARCHIVO.